Como explicar a alguém que precisa de melhorar a sua higiene pessoal?

este caso é de facto bastante complicado! enquanto andava no secundário tinha um colega de turma com o mesmo problema e foi quando teve que ser operado a um problema de saúde, que os médicos o informaram para ter mais cuidado com a higiene,
neste caso em particular e visto que se trata de um empresa, penso que o melhor para ele e para todos, era chamar a segurança e higiene no trabalho e informar o médico para a situação! é frequente haver estas fiscalizações e era muito melhor para ele ser visto e aconselhado por um médico! chamar-lhe a atenção em particular por colegas de trabalho pode ser ofensivo para ele! penso que seria a melhor opção...
 
Bom, este tópico poderá parecer bastante ridículo, mas é sério, e gostaria de ver a vossa opinião, porque poderá, com certeza, ajudar.

O tópico é apenas para ajudar o meu pai numa situação da empresa, ele só não o abriu porque foi para a sala ver TV e incumbiu-me a mim essa tarefa.

Mas vamos ao que interessa,

Um dos subordinados do meu pai lá na empresa é um excelente trabalhador, talvez o melhor do grupo dele, o mais aplicado, aquele que não perde tempo a falar sobre futebol e outras coisas, obediente, humilde, enfim, um trabalhador exemplar que não alinha em brincadeiras, está ali é para trabalhar e mais nada. Por outro lado é um rapaz com bastantes dificuldades, o pai faleceu, ele tem que manter a casa (tem cerca de 30 anos), é uma pessoa bastante triste.

Bom, mas o problema maior, é aquele pelo qual abro o tópico. O rapaz não parece ter grandes cuidados com a sua higiene pessoal, a grosso modo – não toma banho.

Como resultado temos o cheiro incómodo que ele liberta, e a recusa de alguns colegas do grupo dele de trabalho em executarem trabalhos com ele devido ao mau odor que liberta.

Bom, mais que um cuidado de saúde, é uma questão de respeito pelos colegas de trabalho.

Agora, a questão que aqui se coloca é:

Como abordar o rapaz para lhe explicar que precisa de simplesmente – tomar banho regularmente?

Como é que fariam? De que forma se pode dizer isto de maneira que ele não fique constrangido, ou numa situação embaraçosa?

Obrigado!

TB

Hummmm, o gajo é da PTin?

:sh)

RR
 
Tubullar eu tive um colega meu quando estudava libertava muito odor...cheirava muito mal, mas ninguem tinha coragem em chamar-lhe atenção , mas todos o ignoravam face ao seu cheiro...
O pior é que por detrás dele as pessoas cortavam-lhe na casaca..
Um dia aproveitei numa brincadeira tambem em tom de brincadeira para não o magoar e disse-lhe:

"Ó Bruno f-da-sse tu não te lavas ou a tua mãe não te lava a roupa...As gaijas assim fogem-te meu"

Ele corou e sei que foi lixado ter ouvido aquilo mas não tinha alternativa..
A partir daí já usava perfume um pouco intenso mas sempre cheirava um pouco melhor



Acreditem que me custou dizer aquilo:sh) :sh) mas aproveitei numa brincadeira para lhe mandar a boca, em privado é claro


:sh)
 
Última edição:
Eu já assisti a um caso identico numa empresa minha cliente. Ia com o Director Geral a passar pelas linhas de produção quando chegou aos nossos narizes um cheiro deveras desagradavel de suor logo pela manha. O DG virou-se para o funcionario e a conversa foi deste genero:

-Sr Manuel, esse é o seu nome não é?
-É.
-Há quantos anos trabalha aqui?
-Há 6...
-Então já deve saber que esta empresa zela pelo dinamismo, por ter uma imagem e atitude de acordo com o estatuto que atingiu no mercado, não sabe? Essa imagem tem de partir dos colaboradores da empresa.
-Sei...
-Neste momento o senhor não está com a imagem que a empresa necessita que tenha para manter a credibilidade no mercado.
-Peço desculpa, mas tenho atravesado uma fase dificil...
-DG - Eu compreendo a sua situação mas isso não deve afectar a empresa por isso na segunda feira (era sexta) quero-o aqui de cabelo cortado, roupa lavada, banho tomado e uma cara de animo pois o espirito de equipa parte de toda uma atitude. Até segunda.

Isso de ter sido em Lisboa, se fosse no Norte era...

- Es o Manel!?
- Sim.
- Há quantos anos anda por aqui?
- Há 6...
- Entao deve andar careca de saber que esta put@ desta empresa nao anda aqui a brincar com os fregueses e tem boa fama nao e? E isso tem que partir dos empregados tambem.
- Sei...
- Neste momento cheira mal como o c****o e voce esta a f**** tudo!
- Peço desculpa, mas tenho atravessado uma fase dificil...
- DG – Ta bem mas vai mas e lavar os cotos cuaralho! Até segunda. [:D]

Agora a sério.

Vai ao local de trabalho dele ou leva-o a tomar um café e diz-lhe que estás com uma situação complicada. Esperas que ele não fique ofendido mas há queixas que ele cheira muito a transpiração e isso é desagradável para os colegas.

Penso que só uma abordagem frontal poderá trazer frutos. Se ele se ressentir paciência...
 
Parte do ordenado do funcionário passa para a rubrica "Susídio de sabonete", a ser pago contra talão do supermercado.

Agora a sério: acho que já foi +/- tudo dito pela malta.
 
Bom, este tópico poderá parecer bastante ridículo, mas é sério, e gostaria de ver a vossa opinião, porque poderá, com certeza, ajudar.

O tópico é apenas para ajudar o meu pai numa situação da empresa, ele só não o abriu porque foi para a sala ver TV e incumbiu-me a mim essa tarefa.

Mas vamos ao que interessa,

Um dos subordinados do meu pai lá na empresa é um excelente trabalhador, talvez o melhor do grupo dele, o mais aplicado, aquele que não perde tempo a falar sobre futebol e outras coisas, obediente, humilde, enfim, um trabalhador exemplar que não alinha em brincadeiras, está ali é para trabalhar e mais nada. Por outro lado é um rapaz com bastantes dificuldades, o pai faleceu, ele tem que manter a casa (tem cerca de 30 anos), é uma pessoa bastante triste.

Bom, mas o problema maior, é aquele pelo qual abro o tópico. O rapaz não parece ter grandes cuidados com a sua higiene pessoal, a grosso modo – não toma banho.

Como resultado temos o cheiro incómodo que ele liberta, e a recusa de alguns colegas do grupo dele de trabalho em executarem trabalhos com ele devido ao mau odor que liberta.

Bom, mais que um cuidado de saúde, é uma questão de respeito pelos colegas de trabalho.

Agora, a questão que aqui se coloca é:

Como abordar o rapaz para lhe explicar que precisa de simplesmente – tomar banho regularmente?

Como é que fariam? De que forma se pode dizer isto de maneira que ele não fique constrangido, ou numa situação embaraçosa?

Obrigado!

TB

Eu não sei, mas gostava de saber. Um dos colegas que está no meu gabinete também tresanda!! Um dos outros que trabalha aqui até já comprou um daqueles desodorizantes de casa-de-banho e borrifa-lhe para cima quando ele está distraído. :sh)
 
Acho que quando ele chegar ao pé de ti lhe deves dizer epá cagaste-te ou quê? é que está aqui um cheiro.... e depois podes sempre finalizar com esta perola, Já te lavas-te por baixo hoje? [:)]
 
Eu não sei, mas gostava de saber. Um dos colegas que está no meu gabinete também tresanda!! Um dos outros que trabalha aqui até já comprou um daqueles desodorizantes de casa-de-banho e borrifa-lhe para cima quando ele está distraído. :sh)
A julgar pela tua localização não me espanta nada o mau cheiro...
Querias que o traseiro de judas cheira-se a rosas não? [:)]
 
Que tal o teu pai promover uma formação de higiene e segurança no trabalho??
Assim servia para ele ficar a saber sobre a higiene dele e para os outros de segurança..
 
Faz como eu fiz uma vez na empresa. Havia um fulano que nao devia muto à higiene e havia outro que descambava de vez em quando !

Passámos a incluir asseio e apresentação como factor de avaliação de desempenho... foi remédio santo !
 
É uma situação complicada. Pelo que entendi o trabalho não é na empresa propriamente dita, mas sim em trabalho no exterior. Senão um balneário na empresa e a obrigatoriedade de cada trabalhador tomar lá banho resolvia a questão.

A ideia dos exames médicos e combinar com o médico esse assunto é uma ideia e bastante subtil.

Se calhar a melhor ideia é mesmo ter uma conversa directa, explicar que ele é o tipo de trabalhador que todas as empresas precisam, mas que tem de ter cuidado com a sua higiene pessoal. Há pessoas que iam dizer isso de uma forma que não seja levada a mal, depende da pessoa claro. Mas tentar mostrar uma proximidade, alguma amizade e mostrar que é de interesse próprio e também da empresa. Hoje em dia as empresas têm também de se preocupar com os seus empregados, um empregado feliz trabalha muito melhor. Se a empresa prestar também um apoio emocional e ao mesmo tempo ser exigente é o melhor.

Está tudo dito, e quanto a mim é a melhor solução a tomar. [;)]
 
ah pois, epá,

é chato, podes sempre mandar umas indirectas ou mesmo mandar uma sms anónima do género ("até o curral tem melhor aroma que tu":sh)), ou simplesmente, uma abordagem à homem, à e tal o seu trabalho é muito bom, mas não se descuide com a sua higiene, é que é um pouco desagradável e tal...


Por acaso também é algo que às vezes me descuido :sh), isto de viver sozinho 9 meses por ano tem muito que se lhe diga, mas tão à vontade para serem directos eh

Cheiras mal [:p][:p]
 
Tenho uma situação parecida na minha turma!

Um rapaz, que não cuida de si, aquilo em educação fisica é um bocado incomodo, os pais do rapaz comem cigarros, bebem pronto resumindo vidas maradas, na casa dele é caixotes no chão...

E o rapaz deita um cheiro tão incomodo! Eu nunca lhe disse nada nem lhe vou dizer pra não arranjar coisas, apenas me afasto da pessoa, que por acaso é parva [8b]

Enfim, mas por acaso tenho curiosidade em saber como dizer isso a uma pessoa! Talvez um psicologo possa ajudar o teu pai [;)]

Eu estava numa loja de roupa unisexo a espera de um gabinete livre, e sai de dentro de um um pedreiro, pelo menos tinha aspecto disso. Entrei lá e tive de sair de novo, era cá um cheiro a pés mal lavados...
 
Atenção á questão do Tomar ou Não Banho...

Há pessoal que tomas banho normalemente todos os dias e mesmo assim cheiram mal que se farta.

Tem haver com outros problemas. Para além do facto de muito provavelmente ele sabe que cheira mal e tb fica chateado com a situação.

O melhor é tentar entender bem a situação e se possivel encaminhar para um médico.
 
Pelo que li no 1º post, acho que o melhor mesmo é chamar a pessoa à parte e terem uma conversa sobre os eventuais problemas que o mesmo esteja a passar e aí colocar esta questão da higiene.
Mas Tub, pela que descrição que fizeste do rapaz, acho que está tudo relacionado...
 
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