O que é um bom salário? (Reportagem no Jornal da noite sobre o emprego)

Felizmente, podia-me dar a alguns desses luxos que referiste, mas ter um carro superior, joias, etc, faz-me ter uma vida melhor?

Para mim ter uma vida melhor, é puder dar á minha filha uma melhor educação, dar á minha familia, a estabilidade financeira e emocional, que esses carros superiores, e as joias, não dão.

Mas tudo, tem a ver com opções.

É claro que podes dizer que se ganhasse mais, podia ter mais, mas a felicidade tem pouco a ver com consumismo.

O ser rico tb é relativo. para o pedinte devo ser, mas para o Belmiro, devo estar bem longe.


De acordo apr:)
Varia muito de pessoa para pessoa , existem pessoas que ganham bastante dinheiro e não têm como opção ter certos luxos que pessoas com rendimentos inferiores têm.
 
Hoje em dia... com o custo de vida associado a uma vida normal, quanto é que devemos ganhar para estarmos descansados?

Será que é humanamente possível viver dignamente com salário mínimo nacional?

Gostava de ouvir a vossa opinião, quanto é que é um salário que já podemos ficar satisfeito? 500,600,700,1000€??



Cumps



Não, nem é possível ter qualidade de vida, quanto mais viver com dignidade.




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Felizmente, podia-me dar a alguns desses luxos que referiste, mas ter um carro superior, joias, etc, faz-me ter uma vida melhor?

Para mim ter uma vida melhor, é puder dar á minha filha uma melhor educação, dar á minha familia, a estabilidade financeira e emocional, que esses carros superiores, e as joias, não dão.

Mas tudo, tem a ver com opções.

É claro que podes dizer que se ganhasse mais, podia ter mais, mas a felicidade tem pouco a ver com consumismo.

O ser rico tb é relativo. para o pedinte devo ser, mas para o Belmiro, devo estar bem longe.

Concordo [;)]
 
Não há 2 pessoas iguais, de modo que a perspectiva do bom salário varia muito.

O que me confunde são os extremos.

Pessoas que vivem na quase indigência porque não estão para se incomodar para subir na vida, e todos conhecemos casos desses.

E depois há os que vivem na kagança, gostanto de ostentar o pouco que têm e o que não têm.

Conheço uma pessoa em NY que não tem carro, mas gasta quase 4,000 USD no arrendamento de um apartamento T1 frente ao Central Park. É a maior paixão da vida dele, morar ali. Se o puserem uns quarteirões mais abaixo, fica infeliz, mesmo que a renda seja de borla.
Não sei qual o seu rendimento, mas é seguramente o suficiente para cobrir esta paixão e mais umas viagenzitas pelo mundo.

Outros terão outras necessidades materiais.

Eu, gosto de comer bem. Mas atenção, digo bem e não muito.

Prefiro comer uma sandes e água se não tiver a certeza de que vou ser bem servido. O que me provoca 2 coisas. Vou poucas vezes comer fora, mas quando vou gasto o que for preciso. E cá em casa, todos somos assim (excepto o meu tio que tem uma mesa reservada num conhecido Restaurante em Matosinhos [:D] ).
Quando vamos comer fora, é um dia de festa para o dono do Restaurante. Mas a maior parte das vezes come-se em casa.

Mas o meu maior vício é viajar. E como faço um percurso vadio, o custo deste grande prazer que tenho, é enorme. Mas só assim é que consigo expremer o gozo todo. [;)]

Mas pronto, cada tolo com a sua mania. [:cool:]
 
Eu também aprecio comer bem, mas não faço disso uma obsessão, de qualquer forma como disseste e muito bem, comer também encerra uma enorme subjectividade.

Eu por ex. adoro comida japonesa e gosto genericamente de comida que não me deixe com a sensação de "querer não fazer nada".

Ou seja comida muito pesada e cheia de gordura tento comer só raramente. Nos dias de trabalho tento não comer muito, para não ficar letárgico depois de almoço.

Mas esta área da comida como nos salários tanto se come por 4 Euros como por 200 Euros ou +
 
Tou com uma duvida...

Eu trabalho, mas fui convidado para ir a uma entrevista amanha para trabalho numa grande empresa de construção civil.

Ainda nem sei o que se trata concretamente,(será na area de medição/orçamentos, encarregado) mas eles pedem 10anos de experiencia profissional comprovada na area da construção(que eu tenho mais), disponibilidade para fazer algumas viagens cá e na area internacional.

Segundo eles o ordenado será em função da experiencia... a duvida é se na entrevista me perguntarem o que quero ganhar eu sinceramente não sei o que responder...[:blush:]

Se digo pouco...fico a ganhar pouco e dá a ideia que não vale nada o que vou fazer....se peço mais podem achar mto e tb não sirvo...[:blush:]

Sinceramente não sei o que pedir se me perguntarem...:sh)
 
Tou com uma duvida...

Eu trabalho, mas fui convidado para ir a uma entrevista amanha para trabalho numa grande empresa de construção civil.

Ainda nem sei o que se trata concretamente,(será na area de medição/orçamentos, encarregado) mas eles pedem 10anos de experiencia profissional comprovada na area da construção(que eu tenho mais), disponibilidade para fazer algumas viagens cá e na area internacional.

Segundo eles o ordenado será em função da experiencia... a duvida é se na entrevista me perguntarem o que quero ganhar eu sinceramente não sei o que responder...[:blush:]

Se digo pouco...fico a ganhar pouco e dá a ideia que não vale nada o que vou fazer....se peço mais podem achar mto e tb não sirvo...[:blush:]

Sinceramente não sei o que pedir se me perguntarem...:sh)

Eu se fosse a ti via o quanto ganhas agora. Se estás numa posição segura não troques por uns tostões. Era assim que faria.
 
Eu se fosse a ti via o quanto ganhas agora. Se estás numa posição segura não troques por uns tostões. Era assim que faria.

Onde estou é uma pequena empresa e faço uns trabalhos por fora... ir para uma grande empresa (a em causa é das maiores do país)seria outra coisa quer a nivel de segurança quer a nivel de evolução, é diferente.
 
Onde estou é uma pequena empresa e faço uns trabalhos por fora... ir para uma grande empresa (a em causa é das maiores do país)seria outra coisa quer a nivel de segurança quer a nivel de evolução, é diferente.

Então vende-te...e vira o bico ao prego...:)

Primeiro pensa quanto ganhas....depois analisa a tua experiência e as portas que te vão abrir com essa empresa. Sê inteligente, podes não ganhar muito agora mas essa hipotese pode te abrir a porta dessa mesma empresa e mais tarde o teu trabalho te permitir subir e então ganhares mais. O dinhero no imediato raramente é o mais importate....mal de ti se o teu futuro depender do que vais ganhar no primeiro ano.

Sê humilde na entrevista....vende-te por assim dizer...

Lembra-te de uma coisa...o teu curriculum já eles la têm...onde tu tiveste e o que sabes já eles sabem...assim como se calhar dos outros...

Então quem vai ficar com o lugar se á partida vão todos partir em pé de igualdade...?

Aquele que melhor se vender...

Podes dizer um conjunto de coisas..

" É uma excelente hipotese para mim a prespectiva de poder vir a trabalhar convosco"

"Como qualquer pessoa ambiciono poder estar nas referência deste ramo e a XPTO é sem duvida uma das mais importantes"

Aqui tens, dois exemplos, da fuga á pergunta que tu proprio não sabes responder....eles proprios percebem que o teu crecimento profissional, curriculum e vontade de agarrar o lugar é amior que o desejo de ganhar 300 ou 400 contos por mês...

Bons profissionais, dedicados e dispostos a vestir a camisola são dificeis de encontrar....logo aqui ganhas pontos...

Se mesmo assim insistirem na pergunta então sê directo e dá o peito ás balas...eles admiram isto...

"Para mim é um risco abraçar esta nova aventura enquanto que para os senhores eu faço um contracto e se não corresponder vou embora, para mim a situação é diferente já que sou efectivo onde estou e isso permite-me uma segurança adicional. No entanto, como já disse, o desejo de trabalhar numa referência, de crescer profissionalmente e evoluir dentro desta empresa é algo que me alicia. Desde que tenha as mesmas condições que tenho actualmente, porque tenho os meus compromissos mensais como qualquer um de nós, por mim está bom...são outras as minhas motivações..."

Logico que isto têm de ser dito com convicção e confiança...não deixes que isto soe a frase feita....

Se eles virem que mais que tudo, queres aquele lugar e te queres dedicar a ele....o lugar é teu...
 
O que é um percurso vadio?:sh)
É andar por aí às voltas, sem destino marcado.

Estilo, estar em NY e conhecer uma miúda de Seattle e ir com ela passar lá uns dias, depois telefonas a um amigo de S.Francisco e metes-te a caminho e depois encontras alguém de outro sítio qualquer, ou porque te dá na venêta ...
 
Obrigado pelas dicas peugeot-sales[;)]

Sabes o giro disto tudo... eu vi o anuncio por acaso... imagina:

Eu ia no barco para o trabalho e encontrei no barco os classificados do correio da manha, onde vi o tal anuncio mas era de dia 15 de dezembro e eu vi a 2 ou 3 de janeiro.

O anuncio frizava bem...10anos de experiencia comprovada , isto mesmo na minha area.

Ao ver o anuncio fiz um curriculo simples de 2 paginas só com os meus dados e contei o que tenho feito desde que comecei a trabalhar nessa area em 1992.

Enviei o CV por mail mas mais por descargo de consciencia e nunca pensando ser chamado...esta semana ligaram-me! para lá ir qdo puder para ser entrevistado pelos recursos humanos da empresa.

Pronto eu nada tenho a esconder , sou humilde e vou falar com eles exactamente o que tenho feito e o que sei fazer e posso-o comprovar.

Pelo que percebi essa empresa pretente mesmo malta experiente pois tá visto que não querem putos ou iniciados por isso pedem 10anos como minimo(que tb é um exagero) logo devem pagar um ordenado de "homem" e não de "puto"[:D] eu vou na desportiva sem stresses até porque estou a trabalhar e só mudarei se realmente for vantagoso para mim.

Qto ao salario base limpo não me interessa nada abaixo de 1200euros o ideal seria 1500 e mais ajudas de custo nas deslocações...resta saber se isso nao provoca logo um colapso nos gajos da empresa...[:D] depois tb há que se definir o horario e se há trabalho ao sabado...[:blush:]

Mas vou ter fé que eles proponham o que pagam e não seja eu a propor...mas se vierem com lenga-lengas de 800-900euros e coisas do estilo...vai ser tempo perdido a entrevista:(
 
Última edição:
Se digo pouco...fico a ganhar pouco e dá a ideia que não vale nada o que vou fazer....se peço mais podem achar mto e tb não sirvo...[:blush:]

Sinceramente não sei o que pedir se me perguntarem...:sh)

Pede mais 25/30% do que recebes agora se for para as mesmas funções q tens agora...
 
Nephilim, não te agarres muito ao salário em si.

O importante para quem tem 10 anos de experiencia será o que pode a empresa que te candidataste fazer por ti que nao pode a que estás.

Para mim isso é o mais importante. E receio vai sempre existir.

Logo o que eu faria antes da entrevista era preparar-me sobre a empresa e dissipar todas as duvidas:

Que tipo de projectos fazem? Quais as funçoes que vais assumir? Locais de trabalho? Tipo de disponibilidade (temporal e geograficamente).
Áreas de intervenção na tua área de conhecimento?

Por exemplo se a empresa for 1 google da construcao civil nem que ganhasse menos :D

Agora se fores trabalhar para 1 empresa em que fazes o mesmo só ganhando mais claro mas o salario nao e tudo.

Eu trabalho numa empresa orientada a producao industrial (que em termos informaticos quase ng gosta por ser software proprietarios) mas como vao implementar a norma iso 9001 em desenvolvimento de software vou ganhar mto know how em Quality Assurance de software.

Sao escolhas que tem de ser feitas. E para pensares em mudar e porque algo nao está bem.

É isso que tens de identificar. Aspectos negativos da tua empresa actual. Aspectos positivos da futura.

Depois vem os positivos da actual e negativos da futura (que também tem de ser pesados)
 
Superfast
A empresa que vou á entrevista é uma das maiores do país na area da construção e com grandes obras de mta importancia...não tem nada a ver com a que trabalho actualmente que é uma pequena empresa.

A empresa é optima...o que pagam é que pode ser uma porcaria...[:D]
 
Não te esqueças de 1 coisa:
Os RH (Recursos Humanos) são sempre a maior fatia de qualquer empresa com excepcao em algumas empresas (tipo a minha que cada expansao de apenas 1 fabrica sao mil milhoes dolares ...coisa pouca lol).

Isso é sempre 1 negociação. Mas quando pedem 10 anos de experiencia não me parece que paguem abaixo do mercado.

Agora é assim, se oferecerem pouco valor das 2 uma:

Ou o expertise nao e preciso ou entao é tentar que cole.

Não imponhas (do genero de egocentrico) mas tenta valer a tua perspectiva.

Quem recruta sabe perfeitamente como anda o mercado. E tenta saber como é o valor de avaliacao anual/prémios.

Eu a minha empresa pedi um valor (margem inferior) pelo qual nao aceitava abaixo mas sei que fazem avaliacoes anuais e com ganhos bons (150 euros de aumento se avaliacao 80%)
 
Eu na realidade estou mais curioso que optimista..[:D]

resta aguardar para ver o que eles me tem para dizer[;)]

eu por acaso fui em toda minha vida a meia duzia de entrevistas e todas me aceitaram logo menos uma, mas esta que nao aceitaram era para desenhar e vender cozinhas[:blush:] desenhar tudo bem...vender é que não tinha perfil:sh)
 
Eu na realidade estou mais curioso que optimista..[:D]

resta aguardar para ver o que eles me tem para dizer[;)]

eu por acaso fui em toda minha vida a meia duzia de entrevistas e todas me aceitaram logo menos uma, mas esta que nao aceitaram era para desenhar e vender cozinhas[:blush:] desenhar tudo bem...vender é que não tinha perfil:sh)




Então, como correu a entrevista?



Conta as novidades ao pessoal, nomeadamento se foste contratado e o sistema remunatório.





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